Consecuentes con nuestros valores, quisimos afianzar nuestra cohesión como equipo con una dinámica de grupo que se llevo a cabo los días 11 y 18 de noviembre.
Los objetivos que se perseguían son:
Conseguir la integración de dos equipos con filosofías muy dispares.
Mejorar la comunicación interna.
Creación de mentalidad de equipo.
En dicho curso, en el que participamos tanto personal de oficina como vendedores y directivos, realizamos varias actividades dirigidas al trabajo en grupo, como por ejemplo
construir algo que después tendrá que ser capaz de sujetar un huevo Kinder. Se trabajan los perfiles y roles que se desarrollan en el equipo sin haber existido consigna y sobretodo lo que surge de forma natural y otros tipos de actividades con materiales divertidos y amenos.
Como prueba de la sinergía y del buen ambiente que tuvimos, aquí os dejamos unas fotos
